Требуется ответственный, сотрудник в крупную компанию
Обязанности: контроль за расстановкой и использованием кадров рабочих и служащих, руководящих работников и специалистов. Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководства. Учёт личного состава, ведение установленной документации по кадрам.
Условия: официальное трудоустройство, предусмотрены стажировка и обучение. Оплата труда достойная. Карьерный рост обязателен.